Több felmérés is azt igazolja, hogy a munkahelyi intim kapcsolatok nagyon is jelen vannak Magyarországon. Romantikázna kollégájával Valentin napon?

A NAV automatikusan elkészíti Ön helyett 2022-ben is a 2021-es jövedelme alapján az adóbevallása tervezetét, melyet március 15-e után elektronikusan elérhetővé tesz az ügyfélkapun keresztül. De mit tehet, ha nincs ügyfélkapu regisztrációja?

2022. január 1-től 19,5%-kal emelkednek a kötelező legkisebb keresetek, így a minimálbér ezzel bruttó 200 000 Ft-ra, a garantált bérminimum pedig 260 000 Ft-ra nő. Nézzük mit jelent ez heti, napi vagy órabérben!

Magyarországon minden ötödik ember tesz újévi fogadalmat, de februárban már csak a fogadkozók 25%-a büszkélkedhet azzal, hogy kitartott, végül csak 8% teljesíti önmagának tett ígéretét. Miért? Mert nincs ötlete, hogyan teremtse meg a lehetőségeket ahhoz, hogy az elhatározását végig is csinálja.

Húzós az év vége? Felgyűltek a teendők a munkában és az ünnepi készülődéssel is kezdesz elúszni? Gondolj bele a Mikulás helyzetébe, akinek mindössze egy (!) nap áll a rendelkezésére, hogy ajándékot csempésszen az ország összes csizmájába!

Általános tévhit a diákok körében, hogy az ingyenes orvosi ellátásra való jogosultság akkor szűnik meg, amikor véget ér az utolsó tanév. Ez azonban nincs így: az ingyenes orvosi ellátás nem a tanév végéhez, hanem a diákigazolvány érvényességéhez igazodik.

Pályakezdőknek van egy remek lehetőség!  Lényegesen megkönnyítheted az elhelyezkedésed és a nettó béred is jelentősen nőhet, ha felhívod leendő munkaadód figyelmét erre a lehetőségre.

Elbocsátott dolgozókat és elbocsátásra kényszerülő vezetőket faggattunk arról, miként sikerült átvészelniük a járványhelyzetet – mindez hogyan érintette személyesen őket, és a cégüket. Már mind túl vannak a nehezén, pedig egyiküket sem kímélte az elmúlt időszak, arról azonban nem sokan ejtenek szót, hogy a dolgozóknak, cégvezetőknek mindebből, hogyan sikerült kievickélniük. Lássuk a történetüket!